V roce 2017 přijdou dva velké milníky: slavení ORCID Den Pi (náš 3,141,593 XNUMX XNUMX. Žadatel o registraci - již brzy!) A páté výročí ORCID Spuštění registru v říjnu. Rovněž plánujeme spustit naše první komunitní ocenění za vynikající výsledky v oblasti integrací.
Bez vaší podpory bychom tu nebyli. Jsme postaveni komunitou a pro ni a spoléháme na vaši důvěru a trvalé zapojení. Věřte, transparentnost a začlenění jsou jádrem všeho, co děláme - všechno naše principy vztahují se zpět k jednomu nebo více z nich.
Je důležitější než kdy jindy odhalit, jak jsou informace propojeny, zapojit jednotlivce do správy jejich informací, zajistit, abychom měli spolehlivou infrastrukturu a transparentní správu. Pro nás to znamená používání trvalých identifikátorů pro lidi, místa a věci.
Budování důvěry vyžaduje aktivní účast všech zúčastněných - jednotlivých inovátorů a organizací poskytujících inovační infrastrukturu. To znamená použít svůj ORCID iD. Integrace ORCID iDs. Zajištění implementace osvědčené postupy: autorizace, autentizace a automatizace.
Solidárně budeme jíst vlastní krmivo pro psy. Procvičování toho, co kážeme. Demonstrace prostřednictvím našich činů. Být příkladem osvědčených postupů. ORCID členové týmu budou mít ověřené přidružení. Budeme sbírat ORCID iD od účastníků workshopu a propojení těchto aktivit s jejich ORCID záznam. Budeme vkládat ORCID ID a DOI v našich blogových příspěvcích, prezentacích a dokumentech. Účastníme se širokého komunitního úsilí o identifikátory organizace.
Další součástí důvěry je zajistit si to ORCID služby jsou tu dlouhodobě. Začali jsme pracovat na našem pětiletém strategickém plánu a budeme vás po celý rok zapojovat do zadávání a zpětné vazby. Připojte se k nám na naší regionální workshopy, členské schůze a na našich pravidelné webináře. Podělte se o své nápady!
Ale to není vše! Budeme také pracovat na vylepšení pro uživatele, včetně mnohem snazšího obnovení hesla! (Slyším kolektivní úlevu!)
Máme živou taneční kartu pro rok 2017. V minulých letech jsme sdíleli naše cíle technického rozvoje; v letošním roce jsme rozšířili náš veřejný plán tak, aby zahrnoval cíle napříč organizací, které jsou nyní k dispozici na našem webu veřejná deska Trello. Organizováno kolem našich tří vodících pilířů - Sustain, Lead, Mature - všichni členové ORCID tým (včetně vás) bude na těchto cílech pracovat.
vydržet
- Finanční breakeven: Dosáhněte bodu finanční přestávky dokonce - když se měsíční časově rozlišené příjmy rovnají měsíčním výdajům
- Zlepšit podporu pro naše velvyslance a partnery: Zvýšit účinnost a soudržnost ORCID komunitní informační programy
- Rozbalit Collect & Connect: Vycházejte z dynamiky vytvořené v roce 2016 a vytvořte Collect & Connect v srdci všech současných i budoucích ORCID integrace; zlepšit podporu pro členské integrace; veřejně uznat nejlepší z těchto integrací; a podporovat sdílení osvědčených postupů a dalších bodů učení
- Zlepšit kvalitu registru a služeb: Zlepšit funkce a služby, které již existují, přičemž každé oddělení se zaměřuje na průběžné body bolesti, které je třeba vyřešit pro rok 2017
- Zajistěte obezřetné rozhodování založené na komunitě: Sledujte klíčové ukazatele výkonu, znovu prozkoumejte, proč je shromažďujeme, a myslete na zdraví ORCID v kontextu zdraví širšího výzkumného ekosystému
Vést
- Vylepšení uživatelského/členského rozhraní: Vylepšete rozhraní pro správu dat pro uživatele registru a API se zvláštním zaměřením na vlastní správu členů a vylepšení uživatelského rozhraní registru
- Jezte vlastní krmivo pro psy: Implementujte procesy Sbírej a Sbírej pro ORCID zaměstnanci a v našich interakcích s našimi členy a uživateli, jako např ORCID schůzky, správa kontaktů členství a jak externě sdílíme informace
- ORCID milníky: Oslavte naše milníky! Použití ORCIDVlastní Den Pi a naše páté výročí, abychom zhodnotili náš pokrok, pohlédli do budoucnosti a zapojili se do naší komunity
- Budujte dynamiku napříč politickými orgány a sektorovými ovlivňovateli: Formujte konverzace v klíčových sektorech o PID a vědecké komunikaci obecněji, abyste zajistili, že naše vize ovlivňuje co nejširší publikum
- Prozkoumejte nová uživatelská společenství: Dále rozvíjejte rozmanitost v našich členských komunitách a rozšiřujte základnu, z níž bude budoucí členství realizováno
zralý
- Rozvíjet a zavádět ORCID učební osnovy a zdroje školení: Transformujte náš přístup k oslovování a školení tak, aby byl strategičtější, proaktivní a zaměřený na budoucnost
- Zlepšit vstup do konsorcií a sdílení efektivních postupů: Posílit schopnost sdílet nápady a účinné strategie v rámci konsorcií i mezi nimi
- Zlepšete odolnost ORCID služby: Vybudujte odolnou organizaci pomocí víceúrovňových přístupů, abyste zabránili neočekávaným událostem a zajistili dlouhou životnost registru a souvisejících služeb
- Vedoucí postavení ve vývoji a implementaci důvěryhodné infrastruktury zaměřené na výzkumné pracovníky:: Pokračující vedoucí postavení v oblasti postupů v oblasti ochrany osobních údajů, včetně vytváření zásad, aktualizace postupů a zavádění školení zaměstnanců a externích služeb
Náš pokrok můžete sledovat na palubě Trello po celý rok a my vám budeme pravidelně podávat zprávy prostřednictvím našeho blogu, Twitteru, na ORCID události a další. Já přivítejte své nápady, komentáře a podpora!