我們 2016 年的口號是 維持、引領和成熟 – 穩定的節奏有助於我們全年集中精力。 這是一個充滿增長和活動的一整年 ORCID,我們在這三個領域都取得了巨大進步。
支持
今年新增數量增長50% ORCID iD 為我們帶來了總共 2.9 萬個活動 iD,可在全球 500 多個系統中使用。 ORCID 用戶還受益於更新 ORCID 錄音界面,包括對個人信息(例如備用名稱和電子郵件地址)的可見性進行微調控制,以及有關其記錄中的信息來源的更完整信息。
目前,我們有 601 個成員組織為我們的使命提供財務支持,比去年同期的 29 個增加了 465%。 許多人通過我們 2016 年在比利時的七項新財團交易之一加入(總數翻倍!), 芬蘭, 德國, 荷蘭人, 新西蘭、台灣以及美國的LYRASIS財團。
這一增長的推動因素是 在超過 15 個國家舉辦研討會以及參加人數眾多的外展會議 澳大利亞堪培拉 二月和 華盛頓州 華盛頓特區 十一月。
最後,我們衷心感謝您一直以來的支持 Leona M. 和 Harry B. Helmsley 慈善信託,其中提供了 ORCID 後續資金 在十月。 這筆為期 18 個月的慷慨贈款使我們能夠利用我們在社區參與方面取得的進展並增加 ORCID 採用,並確保我們的技術產品隨著我們的成長而適當擴展。
領導
我們在可持續發展方面取得的進展以我們對領導力的承諾為基礎。 一月份,八家出版商簽署了一份 公開信 要求其組織要求 ID 並遵守 ORCID這樣做的最佳實踐。 此後又有 17 個協會加入了他們的行列,其中包括最近的兩個主要協會—— 美國化學學會 和 皇家化學學會 – 以及世界上最大的學術出版商之一, 威利.
我們還致力於提高人們對 iD 及其使用的認識,包括:
- 推出我們的 收集和連接程序 支持更高的一致性和最佳實踐 ORCID 集成,並幫助提高研究人員的理解和認識,同時為所有使用該軟件的人建立實用性 ORCID 註冊表中。
- 突出顯示 iD 的特定用途,例如 期刊文章中 ID 的顯示,使用 圖書工作流程中的 ID,並包含 專利中的 ID.
- 認識到 iD 採用同樣是 作為一種技術變革的社會變革 通過我們的工作 雷神計劃.
- 研究不同的工作流程,特別是 CRIS 和 出版 系統。
我們全年還與許多組織合作,幫助推進以下主題: ORCID的工作,包括:
- 皮達帕盧薩:我們與加州數字圖書館、Crossref 和 DataCite 合作舉辦了這次推廣持久標識符的新會議,該會議聚集了 120 名參與創建和使用 PID 的人員。
- 同行評審週:我們與超過 25 個其他組織的代表合作,幫助組織了第二屆年度同行評審週,以引起人們對這一重要活動的認可。
- 組織標識符:通過 Crossref 和 DataCite,我們正在領導社區努力,以更好地了解組織標識符的需求,包括幫助形成一個 工作小組 討論將於 2017 年初召開的主題。
六度老陳
2016 年我們舉辦了第一屆 董事會選舉,一個確定的標誌 ORCID作為一個組織日益成熟。 我們的組織成員的大力參與讓我們深受鼓舞,並期待在新的一年裡歡迎六位新當選的成員在我們的 15 人董事會中任職三年。
我們還開發了一個重要的新程序, ORCID 信任,這加強了我們在確保用戶控制和強大的隱私/爭議程序方面已經完成的工作。 我們擴展了這項工作,包括承認我們在可持續發展、商業模式和治理方面對社區的義務,以及有關我們如何在個人及其貢獻和隸屬關係之間建立可信聯繫的信息。
最後,我們開始了增加的過程 ORCID 通過啟用互操作性 登錄的替代方法 ORCID 使用 Facebook、Google 或大學/機構帳戶。
規劃來年
我們 2017 年路線圖活動圍繞相同的三大支柱組織:維持、領先和成熟。 這項工作的大部分將延伸和加強 2016 年的工作,我們還計劃增強我們作為一個組織的能力和彈性,以便能夠更好地應對變化、我們遇到的機會以及社區的期望。 我們將在 2017 年初分享更多此類計劃。
在此之前,感謝我們的團隊、董事會、成員, iD 持有人和 ORCID 社區又度過了美好而充實的一年。 我們祝愿您這個季節充滿希望和幸福。