ORCID è stata fondata su principi di apertura, trasparenza, inclusione e collaborazione. Questi principi definiscono la nostra cultura organizzativa, focalizzano la nostra passione e guidano tutto ciò che facciamo, dall'impegno della comunità alla formazione del personale alla governance.
ORCID ha una vasta comunità di utenti e membri. I nostri oltre 6.5 milioni di utenti provengono da ogni paese del mondo, mentre i nostri oltre 1,000 membri provengono da oltre 40 paesi e da ogni settore della comunità di ricerca. Abbiamo bisogno di un profondo impegno da parte di questa comunità per avere successo, il che significa che dobbiamo essere inclusivi.
Siamo un'organizzazione completamente virtuale, con personale in 12 paesi parlare almeno altrettante lingue, per aiutarci a comprendere le sfide locali e fornire un supporto adeguato per l'implementazione. Lavoriamo attivamente per vivere e respirare inclusività nel modo in cui lavoriamo, impegnandoci attivamente all'interno e tra le comunità e facendo communities tanto, tanto ascolto.
L'impegno della comunità include anche la governance. Noi abbiamo un Consiglio di circa 15 Amministratori da organizzazioni membri e fino a due ricercatori che non devono essere allineati con un'organizzazione membro. I nostri Amministratori sono guidati prima di tutto dal ORCID - mission, e rappresentano una varietà di parti interessate, hanno credibilità nel loro settore della comunità e oltre e sono in grado di contribuire al nostro sviluppo attraverso la conoscenza personale e organizzativa, nonché attraverso le loro reti di influenza.
Il nostro consiglio è, per nostro lo statuto, maggioranza senza scopo di lucro, e per garantire una rappresentanza inclusiva cerchiamo un equilibrio per regione, settore comunitario, disciplina di ricerca, competenze e dati demografici. Questo atto di bilanciamento è svolto dal nostro Comitato Nomine, che hanno il compito di creare una lista elettorale tra tanti candidati altamente qualificati.
Per garantire il profondo impegno di cui abbiamo bisogno per raggiungere il nostro visione, chiediamo ai nostri consiglieri di amministrazione di impegnarsi a partecipare a tre riunioni di persona ogni anno. Ciò può essere costoso, data la portata globale sia dell'appartenenza al nostro consiglio di amministrazione che dei luoghi delle riunioni, il che può impedire ai potenziali candidati di indicare il loro interesse a servire. Abbiamo sempre rimborsato i costi di partecipazione ai nostri Direttori ricercatori e, quest'anno, il Consiglio ha deciso di creare un Fondo per la partecipazione alle riunioni del Consiglio per ridurre le barriere alla partecipazione dei Direttori affiliati che necessitano di supporto finanziario.
Ti invitiamo a prendere in considerazione la possibilità di partecipare alla nostra governance! Puoi nominare te stesso o (con il loro permesso) qualcun altro da un ORCID organizzazione membro che ritieni qualificato per il ruolo. Maggiori informazioni sul nostro le elezioni e il processo di nomina sono disponibili qui. Nomine sono dovuti entro il 1 agosto.