組織識別子は、 ORCID ビジョン:研究者の雇用主が所属を主張し、その人を関連付ける能力と責任 ORCID iD 組織と iD その関係を来歴リンクでスタンプします。 その主張は、研究者が出版社、資金提供者、および彼らが所属する他の組織と対話するときに、研究者が共有することができます。
私たちは使用しています 2013年以降の組織識別子、私たちが アフィリエーションモジュールを立ち上げました これにより、個人は教育機関や雇用者組織を自己主張することができました。 2014年に、私たちは ORCID 資金調達モジュール、これにより、個人は直接またはUberWizard資金登録を検索することによって資金を自己請求することができました。 私たちは、RinggoldとCrossref Funder Registryの組織識別子を使用して、所属と資金調達モジュールをバックアップしてきました。
しびれを含む組織のer オックスフォード大学は、この機能を使用して、雇用主のアサーションをユーザーのアサーションにするためのアクセス許可を要求し始めています。 ORCID 記録。 研究者は、登録するためのランディングページに誘導されます ORCID iD そしてそれを彼らの組織に接続します。 そして、研究者が許可を承認した後、組織は ORCID 所属情報(「所属のアサート」)を従業員のに投稿するためのAPIクレデンシャル ORCID 記録–「ソース」が明確に示されています。 現在、個人が自分のユーザーを使用するときにこのアサーションプロセスを有効にする機能に取り組んでいます ログインする機関の資格情報 ORCID.
順番に、これ ORCID 機能性は、使用したい研究者自身の間でますます関心を生み出しています ORCID 彼らが出版社や資金提供者のシステムと相互作用するときに彼らの所属資格を管理するため。 このツイートの例は29年2016月XNUMX日のものです。
このレジストリ機能に加えて、 ORCID バックオフィスシステムで組織識別子を使用します。 オンボーディングプロセスの一環として、各メンバーがSalesforceとRinggoldの識別子を持っていることを確認し、これらの識別子を使用して更新とAPIクレデンシャルを管理します。
フォローアップ 2015年のリサーチデータアライアンスでの会話、および THORプロジェクト、 今年の初めに、私たちはとのコラボレーションを開始しました CrossRefの Dataciteは、組織IDに関する現在の作業を確認し、これらのIDのコンシューマーとしてのユースケースを定義します。 私たちは書いた 私たちの主要な観察と推奨事項の要約、その後、CNIおよびFORCE16の会議でコミュニティと会い、これらのユースケースに対する幅広いサポートがあるかどうかを確認しました。 また、多くの組織識別子プロバイダーとも会いました。
これらすべての議論に基づいて、XNUMXつの論文を作成しました。
- 組織識別子プロバイダーランドスケープ https://doi.org/10.5438/4716 (PDF GDoc)
- 組織識別子レジストリの技術的考慮事項 https://doi.org/10.5438/7885 (PDF GDoc)
- 組織識別子プロジェクト:今後の方向性 https://doi.org/10.5438/2906 (PDF GDoc)
コミュニティに、これらの論文にオンラインで(提供されているGDocリンクを使用して)コメントするように勧めます。 email、および直接 PIDダパルーザ。 イニシアチブを前進させるために、2016年末までに最初の会議を開催することを目標に、コミュニティワーキンググループを形成します。ワーキンググループの主な責任は、オープンで独立した非営利団体を立ち上げ、維持する計画を策定することです。研究者の所属の明確化を容易にするための営利団体識別子レジストリ。