
我們很高興地宣布 ORCID 美國社區 最大的財團 ORCID 世界實踐社區,最近於 200 月簽署了第 2018 名成員。 該社區由美國現有的四個財團於 88 年成立,擁有 XNUMX 名成員, 100年底有2018個成員組織 現在慶祝翻倍增長。 天琴座 作為美國社區聯盟的領導者,與 十大學術聯盟是, 大西部圖書館聯盟 (GWLA),以及 東北研究圖書館 (NERL)。 這 ORCID 美國社區將於東部時間 20 月 1 日星期三下午 2-XNUMX 點舉行的社區展示網絡研討會上慶祝這一激動人心的里程碑; 請所有感興趣的各方參加 報名參加.
作為聯盟牽頭者,Lyrasis 負責提供行政支持; 管理新會員的入職; 開發和維護 資源, 通訊, 物料和 活動; 確定目標; 並與以下人員共享報告 ORCID 和成員。
“我很榮幸在過去五年裡支持我們所有的 ORCID 美國社區成員組織幫助他們從自己的工作中獲得最大價值 ORCID 會員資格,”Lyrasis 持久標識符社區項目負責人 Sheila Rabun 說道,她同時為 ORCID 美國社區和 Lyrasis DataCite 美國社區。 “聽到我們會員的成功故事並看到我們的成長和進步是非常值得的 ORCID 美國各地的實踐社區。”
Lyrasis 過去五年中最重要的一些亮點始於 Rabun 的聘用。
2018 - 希拉·拉邦 被雇用來管理 ORCID 美國社區
2018 - ORCID 美國社區 打開列表服務 已成立(任何人都可以加入)
2019 – 第一輪 ORCID 美國社區獎 獲獎者名單已公佈,該獎項計劃將繼續表彰社區成員的參與、貢獻和領導力
2020 年——斯坦福大學和加州州立大學系統教職評議會 擁護 ORCID,為其他大學教職評議會團體樹立榜樣
2020 年——非營利資助者開始加入該聯盟,此前該聯盟主要是大學
2021 - 保羅·古吉爾德 加入 Lyrasis 員工 ORCID 美國社區專家
2022 – 推出定期“ORCID 研究人員研討會” 網絡研討會
2023 – 雙方建立夥伴關係 ORCID 美國社區和德雷克塞爾大學 LEADING Fellows 計劃製作了一套開放 數據可視化資源,使研究組織能夠根據來自的公共數據創建研究人員發表合作的地圖 ORCID 記錄
2023 - ORCID 美國社區成員達到200名,美國海岸警衛隊學院成為第200名成員
“快速採用 ORCID 在圖書館界強有力的領導力支持下,高等教育和研究界對促進學術交流所需的變革給予了強有力的支持。”Lyrasis 內容和學術交流計劃高級總監 Celeste Feather 說道。 “ORCID 當世界各地的研究人員合作應對全球挑戰時,其他持久標識符為系統和個人提供了急需的連接。”
雖然尺寸 ORCID 美國社區聯盟令人印象深刻,其成功來自於強有力的領導力,致力於促進各個級別的經驗學習 ORCID,從初學者到經驗豐富的老手。 幸運的是,這是一個任何人都可以使用的模型 ORCID 聯盟可以跟隨發展和加強自己的實踐社區,無論其規模大小或存在多久。 Lyrasis 依靠簡單而一致的方法來構建繁榮的社區:實施強大的會員支持系統並提供一系列令人印象深刻的持續更新的內容和內容 資源 為其社區提供教育並為其成員提供技術支持。 其中一些包括:
- 月租 社區呼籲
- 外展指南 用於與研究人員聯繫
- 社區展示 以案例研究為特色 ORCID 履行
- 主題信息,例如 NSPM-33研究安全政策的準備 尋找 ORCID 您所在機構的記錄保持者
“在裡面 美國成立五年來 ORCID 線上社區,它對學術事業的影響是毋庸置疑的,」說 Brian Minihan, ORCID全球聯盟的參與主管。 “他們的資源形成了一個巨大的、及時的、相關的有用信息庫,由他們產生並為他們服務。 ORCID 社區,是所有尋求利用的組織的資產 ORCID 減輕美國及其他地區的行政負擔。”
自 2014 年起,當 ORCID 全球聯盟計劃正式啟動,28家聯盟幫助促進廣泛 ORCID 世界各地的收養。 百分之七十五 ORCID 成員組織屬於 28 個聯盟的一部分。 聯盟模式為非營利組織和/或政府組織團體提供了一種經濟高效的加入方式 ORCID。 由於聯盟培育了實踐社區,成員可以更有效地匯集資源並共享知識,從而與 ORCID 登記及推廣 ORCID 在其成員組織內採用更加有效。
無論聯盟規模有多大,也無論聯盟運營多久,研究人員和聯盟內的組織都可以從其實踐社區中受益。 作為其中之一 ORCID的核心價值觀是開放、資源共享,例如 在線資源 不僅在他們自己的聯盟內部,而且在全球聯盟網絡中都受到鼓勵。
在美國,歡迎所有不屬於聯邦政府的非營利機構加入 ORCID 美國社區 領導的財團 天琴座。 美國聯邦機構和能源部附屬組織可能會加入 美國政府 ORCID 聯盟,由美國能源部科技信息辦公室(OSTI)領導。
雖然 ORCID 聯盟成員相對於直接成員享受折扣會員費,他們中的許多人告訴我們,參與實踐社區的好處為其組織提供了具體價值——加速採用 ORCID 在他們的社區。 無論您加入現有聯盟還是組建新聯盟,都是如此。
瀏覽我們 ORCID 對於財團 您有興趣了解更多信息的頁面。
投稿

Sheila Rabun 是 Lyrasis 持久標識符社區的項目負責人。 她自 2010 年以來一直在學術圖書館領域工作,重點關注數字工作流程、敏捷項目管理、向不同受眾傳達技術信息,以及倡導文化遺產、研究和學術交流生態系統的互操作性。 了解有關希拉的更多信息,請訪問 https://orcid.org/0000-0002-1196-6279.

保羅·古吉爾德是 ORCID Lyrasis 的美國社區專家。 他專注於館藏策略、學術交流以及圖書館和知識管理的公平、多樣性和包容性等領域。 了解有關保羅的更多信息,請訪問 https://orcid.org/0000-0002-9758-5740.

Paloma Marín-Arraiza 是全球聯盟的專案經理。在此職位上,她負責管理財團並提供支持 ORCID 全球聯盟,特別關注歐洲和巴西,以開發新的和現有的集成和工作流程,並促進 ORCID 採用。 她擁有物理學位、科學信息與傳播碩士學位以及信息科學博士學位。

Brian Minihan 是全球聯盟的參與主管。在他的職責中,他支持社區採用、促進發展和執行策略目標 ORCID 財團,主要在亞太地區和北美, ORCID 參與團隊。
Brian 此前曾擔任香港浸會大學學術傳播圖書館員,擁有舊金山大學亞太研究碩士學位和聖何塞州立大學碩士學位,會說普通話。