Мы рады, что вы хотите узнать больше о ORCID, включая то, кто мы, во что верим и что особенного в нашей команде. Если вы считаете, что подходите для нашей организации, ознакомьтесь с нашими Открытые вакансии. Будем рады познакомиться с вами!
Наша страсть
ORCID это некоммерческая организация, движимая миссией, поддерживаемая членами и управляемая сообществом. Наше видение - это мир, в котором все, кто участвует в исследованиях, стипендиях и инновациях, уникально идентифицированы и связаны со своим вкладом в разных дисциплинах, границах и времени.
Каждый из ORCIDСотрудники компании также привержены этому видению.
Мы верим в наши три основные ценности и руководствуемся ими: ORCID стремится быть:
- включено: Мы принимаем решения совместно, вовлекая наших сотрудников, Правление, тех, кто поддерживает нашу миссию, а также исследователей и сообщество, которые являются целью нашей работы. Мы придерживаемся глобального взгляда.
- Доверенные Конфиденциальность и контроль со стороны исследователей подчеркивают все, что мы делаем.
- Открыто: Наша работа открыта, прозрачна и не является частной собственностью.
Узнайте больше о том, как мы работаем в наш Кодекс поведения.
<font><font class="">Наши работники
ORCID с момента нашего основания в 100 году является глобальной, полностью удаленной организацией. Это позволило нам создать команду из лучших и самых ярких умов отрасли. В нашу команду входят люди с широким и разнообразным опытом, которые работают по всему миру. Мы свободно говорим на многих языках, и у всех нас есть врожденная техническая смекалка, которая помогает нам разрабатывать продукты, поддерживать их и улучшать качество обслуживания клиентов.
Разнообразие, справедливость и инклюзивность являются неотъемлемой частью нашей миссии и ценностей как организации. Мы приглашаем вас прочитать наше заявление и принципы DEI, а также узнать о внутренних и внешних инициативах DEI, которые мы поддерживаем. здесь.
Несмотря на то, что мы географически разнообразны, мы являемся небольшим сплоченным сообществом мыслителей и деятелей, стремящихся к совершенству и друг другу.
Наше рабочее место
ORCID это 100% удаленная, глобально распределенная, удобная для всей семьи и гибкая рабочая среда.
В составе нашей команды мы предоставляем вам:
- Гибкий график работы и возможность полноценно работать из дома (вне путешествий)
- Целеустремленная и отличная команда, обслуживающая организацию, управляемую сообществом
- Конкурентные компенсации и льготы, включая щедрое ежегодное отпускное пособие, отпуск по семейному и сострадательному уходу, а также ORCID- широкое закрытие (выходной день) четвертая пятница каждого месяца
- Среда непрерывного обучения с возможностями для обучения и профессионального развития
- Инструменты для поддержки нашей среды виртуального офиса, включая бюджет на выбор предпочитаемого ноутбука и ежемесячную стипендию для удаленной работы.
- Ежегодное личное выездное мероприятие для всех сотрудников плюс дополнительные виртуальные общественные мероприятия в течение года.
Наши прокламации
Я был вдохновлен преданностью персонала, и мне удалось познакомиться с разными людьми из разных слоев общества, что очень обогатило меня.
АНА КАРДОЗО, СТАРШИЙ РУКОВОДИТЕЛЬ ГРУППЫ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ (МЕКСИКА)
Когда я присоединился ORCID в 2015 году я понятия не имел, какое удивительное путешествие мне предстоит пережить и что я узнаю гораздо больше, чем ожидал. ORCID был одним из первых, кто создал полностью виртуальный офис с персоналом по всему миру. Я был вдохновлен преданностью персонала, и мне удалось познакомиться с разными людьми из разных слоев общества, что очень обогатило меня. ORCID нанимает лучших людей из любой точки мира. Работа в некоммерческой организации заставляет меня чувствовать, что моя работа действительно имеет значение, а быть частью чего-то, что оказывает глубокое влияние на общество, заставляет меня любить свою работу! ~Ana Patricia Cardoso, Руководитель группы по взаимодействию (Мексика)
Работает на ORCID весело и интересно. Здесь вы будете участвовать в различных проектах, которые дадут вам возможность пробовать и экспериментировать с новыми технологиями и предлагать свои решения. Гибкий график и удаленная работа - отличное сочетание, которое дает нам возможность сбалансировать работу и жизнь. Мне очень нравятся длинные перерывы, чтобы поиграть с ребенком или посмотреть Лигу чемпионов УЕФА. ~Angel Montenegro; Технический руководитель, Реестр (Коста-Рика)
Наши ценности
ORCID является неотъемлемой частью более широкой цифровой инфраструктуры, необходимой исследователям для обмена информацией в глобальном масштабе. Мы ставим исследователя в центр всего, что мы делаем.
Откройте
Наша работа открытый, прозрачным и непатентованным. Мы принимаем решения совместно с участием наших сотрудников, Правления, тех, кто поддерживает нашу миссию, а также исследователей и сообщества, которые являются целью нашей работы.
Нам доверяют
Мы стремимся быть надежных компонент исследовательской инфраструктуры с целью обеспечения ясности в отношении масштабов исследовательского вклада и людей, которые его делают. Мы руководствуемся принципами конфиденциальности и контроля со стороны исследователей, а также видением инфраструктуры исследовательской информации на основе идентификаторов.
включительно
Мы берем в том числе Посмотреть. У нас есть разноплановая команда, размещенная в нашем виртуальном офисе по всему миру. Мы взаимодействуем с широким кругом организаций и людей, чтобы обеспечить широкий кругозор.
Кодекс поведения в ORCID
Как организация, ориентированная на миссию, ORCID основывается на приверженности нашим основным ценностям открытости, инклюзивности и доверия. Поддержание доверия сообществ, которым мы служим, имеет важное значение для ORCIDуспех. Ожидается, что решения, которые каждый из нас принимает, и то, как мы взаимодействуем друг с другом и с нашим сообществом, намеренно руководствуются этими ценностями, а наши ценности составляют важную часть ORCIDКодекс поведения.