2022 年、ケニア図書館情報サービス コンソーシアム (KLISC) は、コミュニティ開発とアウトリーチの助成金を受け取りました。 ORCID図書館員や研究ディレクターを訓練し、採用を増やすためのグローバル参加基金(GPF)の第1サイクル。 ORCID ケニア全土の大学で実施されています。助成金の支給が終了した時点で、KLISC は活動から肯定的な成果が得られたことを報告しました。
「GPF受賞者が、 ORCID 南半球での採用では、 ORCID 参加率は伝統的に低かった」と述べた。 ORCID エグゼクティブ·ディレクター Chris Shillum「KLISCが実施する助成金活動は、学習を促進し、教育に対する意識とエネルギーを高めます。 ORCID を確立するための強力な基盤を提供します。 ORCID 実践コミュニティ。 KLISC の取り組みを紹介できることを嬉しく思い、KLISC の継続的な成長を見ることを楽しみにしています。 ORCID 「ケニアでの養子縁組」
研修を通じたステークホルダーのエンパワーメント
KLISCは、目標を達成するために、大学図書館員、研究責任者、システム図書館員などの主要な関係者を対象に、トレーナーの中のトレーナー、所長/研究責任者向けのアドボカシーとトレーニング、システム図書館員向けのアドボカシートレーニングという3つの異なるワークショップを実施して、いくつかの重要な活動を開始しました。 。
トレーナー・オブ・トレーナー(TOT)ワークショップ
このワークショップでは、ケニア全土の大学から22名の大学図書館長が参加し、それぞれの研究者に図書館登録のトレーニングを行うスキルを身につけました。 ORCID 記録の記録と最適化により、研究者の負担が軽減され、研究活動を行う際の時間が節約されました。主任司書自身も、研究者の許可を得て、研究者の記録を記入し、活用する方法について研修を受けました。
この研修により、新たな実践コミュニティが生まれ、 ORCID TOTとKLISCのメンバーは、ベストプラクティスを推進するために互いに協力し続けています。 ORCID 採用、支援活動の節目を祝い、共有とネットワークを構築します。
ディレクター/研究責任者の擁護とトレーニング
このワークショップでは、ケニアのさまざまな大学の学部長や研究責任者16名が参加し、アドボカシースキルや、 ORCID 可決。研究責任者を巻き込むことで、このイニシアチブは、 ORCID 彼らの機関の研究者の間で。
システムライブラリアンのためのアドボカシートレーニング
29名の参加者が参加したこのワークショップでは、システムライブラリアンが統合のベストプラクティスについてトレーニングを受けました。 ORCID 機関リポジトリ (IR) 内。このワークショップは、彼らにシームレスに組み込むためのスキルを与えることを目的としていました。 ORCID 既存のIRシステムに機能を組み込むことで、 ORCID 機関の学術ワークフロー内の識別子。
の作成 ORCID オンラインチュートリアル
KLISCはリソース専門家に委託して、 ORCID 実装ガイド 図書館員を支援することを目的としています。 ORCID 各大学で実施される研修セッションで、これらのガイドが参考資料として活用されています。これらのガイドは、同様のワークショップを開催する際に貴重な参考資料として役立ちます。さらに、このチュートリアルはコンソーシアムのウェブサイトを通じて KLISC メンバーに公開され、TOT 実践コミュニティの WhatsApp チャンネルを通じて共有されました。
この成功したプロジェクトは、増加のための基盤を築くなど、複数の有益な成果をもたらしました。 ORCID 採用、ウェブでの認知度の向上、研究ネットワークの強化など、さまざまな関係者とのワークショップは、 ORCID 識別者を育成し、促進と活用に必要なスキルと知識を身につけさせる ORCID それぞれの機関内で識別子を効果的に管理します。
「GPF プロジェクトの歩みは、まさに変革的なものでした」とケニアのアムレフ国際大学の大学図書館員で GPF PI のペニナ・ムサンギ博士は述べています。 「これにより、KLISC の 30 以上の機関が研究者の識別を合理化できるだけでなく、世界の研究コミュニティにおけるコラボレーションと可視性も大幅に強化されました。」
ムサンギ氏は、教員、研究者、学生、ジャーナルの寄稿者がジャーナルを作成し維持することを奨励し、保証することで、 ORCID 記録によれば、KLISC はケニアの研究者の学術成果や研究活動の発見しやすさとアクセスしやすさを向上させることができました。
「提供されるサポートとリソースは、 ORCID 「プロジェクト期間を通じて、私たちのミッションを推進し達成する上で極めて重要な役割を果たし、より目に見える、識別可能な研究成果をもたらしました」と彼女は述べました。「この成功物語は、有意義な進歩を達成するための戦略的な資金と献身的なチームワークの力の証です。」
このプロジェクトは、 ORCID ケニアの大学における識別子と ORCID 組織のワークフロー内の識別子。リソースの制約と制度上の課題に直面しているにもかかわらず、このプロジェクトはケニアの学術界における研究者の認知度を高め、共同研究の機会を増やしました。
プロジェクト主催者はまた、ケニアの 4 つの地域すべてでトレーニングセッションを提供することで、この成功を拡大したいと考えています。 ORCID このプロジェクトが今後も拡大し、成長していくのを楽しみにしています ORCIDがケニアの研究コミュニティに採用されました。
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