Cada año, después ORCIDCuando se publica el Informe Anual, organizamos una reunión comunitaria en dos zonas horarias para compartir los aspectos más destacados de nuestro año anterior y discutir los planes para el próximo año. En caso de que se haya perdido nuestro Ayuntamiento más reciente en marzo, puede mira la repetición aquí y descarga la presentación aquí para ver las diapositivas con más detalle. Además, lo invitamos a leer detenidamente el Informe Anual 2023 para profundizar en el progreso que hemos logrado en nuestro plan estratégico que guía nuestras actividades año tras año.
A continuación se detallan algunos de los puntos de interés presentados por los miembros de nuestro equipo senior.
“Realmente no hablamos del número de ORCID Ya no existen identificaciones porque lo que es más interesante es cuántos registros se utilizan activamente”, dijo ORCID Directora Ejecutiva Chris Shillum“Ahora nos centramos en nuestros investigadores activos en un año determinado, que no deja de crecer y, a día de hoy, son unos 8.2 millones. Tenemos usuarios de ese tipo en todos los países del mundo”.
“En 2023 aumentamos el tamaño de nuestra red de sistemas interconectados en un 18 por ciento, ayudados por nuestros esfuerzos para facilitar la integración y la participación en sistemas con el ORCID Registro”, dijo Ivo Wijnbergen, Director de Participación. “Vemos que se agregan más integraciones casi todos los días”.
“Ya tenemos una adopción sustancial en todo el mundo. Este año aumentamos nuestra membresía directa con 145 nuevas organizaciones, incluidas las primeras en Lituania y Serbia”, dijo el Director de Comunicaciones. Julie Petro.
“A finales de enero de este año, después de 10 meses de preparación muy cuidadosa, trasladamos la celebración del ORCID “El registro se realiza en Amazon Web Services, y eso conlleva toda una serie de beneficios”, afirmó Will Simpson Director de Tecnología. “Ya somos mucho más resistentes a las interrupciones y seguimos trabajando en seguridad y resiliencia”.
“Seguiremos trabajando en la privacidad”, afirmó el Director de Operaciones Tommy Tepper, además de añadir una nueva iniciativa basada en el trabajo que ya se ha hecho en materia de ciberseguridad. Reescribiremos la política de privacidad que está disponible en nuestro sitio para mejorar la claridad y la transparencia. En términos de ciberseguridad, vamos a adoptar un marco que nos dará un plan de acción para los próximos años”.
Además de mejorar los beneficios de nuestro personal en todo ORCID, continuamos rastreando nuestros esfuerzos internos y externos de DEI, que puede ver en nuestro tablero público de Trello”, dijo el Director de Experiencia del Personal Stephanie Harley“El equipo directivo se reúne trimestralmente para hacer un seguimiento del progreso de este tablero y rendir cuentas”.
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