عندما أصدرت وكالة ناسا صورًا من تلسكوب جيمس ويب الفضائي في يوليو ، اكتسب العالم منظورًا أكبر لوجود كوكب الأرض وسط عدد لا يحصى من النجوم والمجرات. هنا في ORCID، بينما نتوقف قليلاً للاحتفال والتفكير في عقد من الزمان منذ الأول ORCID iD تم إنشاؤه ، يمكننا أيضًا النظر حولنا بمنظور جديد والاستمتاع بالتساؤل حول مدى اتساع البنية التحتية للمعرفات المستمرة (PID) اليوم وكل ما أنشأناه معًا في هذا المجال لتوليد المزيد من الثقة في البحث عن طريق تحديد الأشخاص بشكل فريد ( بمعنى آخر ORCID) والأماكن (أي المنظمات والمختبرات) والأشياء (مثل عينات البحث والكتب والوثائق.)
المعرفات الثابتة - للأشخاص
ORCID تم تصوره من الحاجة إلى إنشاء بنية تحتية رقمية من شأنها أن تعزز الانفتاح والثقة في المعلومات التي يشاركها الباحثون حول العالم. أصبحت هذه الرؤية ممكنة (ولا تزال تنمو) إلى حد كبير بسبب ORCIDأعضاء - أولئك الذين استثمروا في وقت مبكر وآمنوا برؤيتنا ، وأولئك الذين ينضمون كل شهر لتزويد أصحاب المصلحة بقيمة أكبر من بيئة بحثية موثوقة. يشمل الأعضاء المؤسسات البحثية التي تحاول بناء أداء الباحث ، والناشرين والمجلات ، ووكالات التمويل التي تسعى إلى المصادقة بسرعة على المتقدمين وصانعي السياسات ومقدمي الخدمات ، من بين آخرين.
بالطبع، ORCID لم يخترع PIDs ، والتي كانت قيد الاستخدام قبل فجر الإنترنت. على سبيل المثال ، شهدت الستينيات إنشاء الترقيم القياسي للكتاب ، والذي يُعرف الآن باسم رقم الكتاب القياسي الدولي ، أو ISBN ، والذي يتم تعيينه لكل إصدار منفصل وتنوع من المنشور. في التسعينيات ، زادت الحاجة إلى PIDs ، حيث أظهرت الدراسات أن روابط الاقتباس ستعاني من "تعفن الارتباط" بعد بضع سنوات فقط ، في إشارة إلى الوقت الذي تتوقف فيه الروابط عن العمل. بعد ذلك ، في عام 1960 ، ظهر أحد أشهر معرفات PID على الساحة - معرّف الكائن الرقمي ، أو DOI ، الذي كان مستخدمًا لمدة 1990 عامًا من قبل ORCIDوجود.
الشيء الفريد الذي ORCID تم استعارة مفهوم PIDs وتطبيقه على الأشخاص - C و R in ORCID لتقف على المساهم والباحث. من خلال تسخير التعليمات البرمجية التي تبرعت بها Thomson Reuters في عام 2010 بموجب ترخيص دائم مع استخدام بدون حقوق ملكية ، ORCID تمكنت من إنشاء سجل لتحديد الباحثين بشكل فريد في جميع أنحاء العالم وإتاحته للجمهور بموجب معايير مفتوحة المصدر.
بينما كان هدفنا الأصلي هو تزويد الباحثين بمعرف PID فريد لإزالة الغموض عن الاسم ، فإن ORCID لقد تطور السجل الآن ليصبح الأداة الأكثر شهرة لإزالة غموض الباحثين في عالم PID.
توفير الوقت وبناء الثقة
بصرف النظر عن توضيح الاسم ، هناك ميزتان رئيسيتان ORCID يوفر للمجتمع البحثي توفير الوقت وزيادة الثقة للباحثين ومخرجاتهم. اعتمادًا على النظام المستخدم ، يتم إنشاء ملف ORCID قد يتمكن مالك السجل من إدخال المعلومات مرة واحدة والاستفادة من الملء التلقائي لمعلوماته مرارًا وتكرارًا ORCIDأنظمة ممكّنة ، مثل تطبيقات المنح وتسجيلات دفتر اليومية ، مما يوفر ساعات لا حصر لها بمرور الوقت. ومن ثم ، فإن شعارنا: "أدخل مرة واحدة ، وأعد الاستخدام كثيرًا". بالإضافة إلى ذلك ، عندما تنتقل البيانات الوصفية إلى سجل من ملف ORCID- مؤسسة عضو ، فهي تزيد من عدد علامات الثقة والمعلومات التي يمكن استخدامها بسهولة في التطبيقات الأخرى عبر مجتمع البحث.
على مدى العقد الماضي ، كما ORCID تزايد التبني بين الباحثين والمؤسسات ، ونحن الآن في النقطة التي توصي فيها المؤسسات بشكل متزايد باستخدام ORCID iDs لمساعدتهم على إدارة مهام سير العمل الإدارية ، مثل شبكة PhysioNet يفعل. وبالمثل ، فإن الاستخدامات العديدة التي يتلقاها الباحثون من الحصول على ORCID السجل يعني أنه من المرجح أن يطلبوا أن تصبح مؤسساتهم أعضاء. ORCIDتمتد الفوائد الواضحة بشكل ثنائي الاتجاه - لكل من الباحث والمؤسسة. ومع ذلك ، مع المزيد من التبني العالمي ORCID، يستفيد النظام البيئي البحثي بأكمله. مع كل علامة ثقة مضافة (ORCIDمصطلح يشير إلى الحالات التي تضمن فيها المؤسسات لعمل الباحثين وانتماءاتهم على ORCID سجل) يمكن للأشخاص الذين يتعاملون مع هذه البيانات أن يشعروا بالثقة بشأن هوية الباحث والمنشورات والمنح والانتسابات وتاريخ العمل ومراجعات الأقران والمزيد.
الاحصائيات تستحق المشاركة
لمزيد من السياق التاريخي حول كيف ORCID تمكنت من النمو على مدى السنوات العشر الماضية ، نوصي بقراءة وثيقتنا الجديدة ORCIDالعقد الأول: من بدء التشغيل إلى الاستدامة، مما يساعد على إظهار الرؤية المذهلة التي يجب على أولئك في مجتمع PID إنشاء أول معرف دائم للأشخاص. لإلقاء الضوء على النمو المذهل لـ ORCID iDs ، فيما يلي بعض الإحصائيات التي تصف رحلتنا والتقدم الذي أحرزناه من البداية إلى اليوم:
- بحلول نهاية العام الأول الذي تم فيه إطلاق السجل ، كان 44،217 فردًا قد سجلوا للحصول على ORCID هوية شخصية؛ وصلنا إلى 10 ملايين سجل في عام 2020 ؛ اليوم هناك 15 مليون سجل
- بدأنا العمل بأربعة موظفين ولدينا الآن 37 موظفًا بدوام كامل من بين 14 دولة.
- لدينا مديران تنفيذيان على مدار عشر سنوات مع ما يقرب من 100 عام من الخبرة المشتركة في النشر العلمي والبنية التحتية الرقمية والقيادة التنظيمية.
- في عام 2012 ، كان هدفنا هو الحصول على 17 عضوًا في عام 2012 ، وأنهينا العام بـ 27 عضوًا. واليوم هناك 1.3 ألف عضو من 55 دولة. الأعضاء في الاتحادات العالمية يساوي الآن 74٪ من إجمالي أعضائنا.
- لقد أنهينا عامنا الأول بثمانية عمليات تكامل ، واليوم أكملنا أكثر من 4,000 بث مباشر ORCID تكاملات.
- في عام 2012 ، استجاب فريق الدعم لـ 625 طلبًا ؛ في عام 2021 ، قمنا بإزالة ما يقرب من 70,000 تذكرة دعم مستخدم ، بمتوسط يزيد عن 1,300 تذكرة أسبوعياً. في عام 2021 ، بدأنا أيضًا في قياس رضا دعم المستخدمين ، وإنشاء خط أساس يبلغ 93٪ رضا مع 24٪ معدل استجابة.
- ORCID كان لدينا 1,200 متابع على Twitter في عام 2012 ، واليوم لدينا 49.1 ألف متابع.
- في 2019، ORCID كسر حتى. في كل من 2020 و 2021 ، سجلنا فائضًا.
استشراف المستقبل: زيادة المشاركة والقيمة والحفاظ على الثقة
واحد من ORCIDإن أكثر الإنجازات التي تفتخر بها هي إنشاء برنامج المشاركة العالمية ، الذي تم إطلاقه في مايو. فرضية ذلك هو النفوذ ORCIDقروض بدء التشغيل ، والتي تم التنازل عن بعضها بسخاء من قبل 10 ممولين أصليين ، بهدف المساعدة على تكافؤ الفرص بين المؤسسات البحثية في البلدان المنخفضة والمتوسطة الدخل ، على النحو الذي حدده البنك الدولي. وهذا يعني أن المزيد من المؤسسات البحثية في جنوب الكرة الأرضية والمناطق الأخرى الممثلة تمثيلا ناقصا سيكون بإمكانها الوصول إليها ORCID منح موارد العضوية والاندماج للمساعدة في ORCID التبني والتكامل.
في الشهر الماضي فقط أطلقنا دعوتنا الأولى لتقديم مقترحات لبرنامج منح صندوق المشاركة العالمية ، والذي يقدم منحًا لتنمية المجتمع والتواصل بالإضافة إلى التكامل الفني. بالنظر إلى السنوات العشر القادمة ، نتوقع نظامًا إيكولوجيًا عالميًا أكثر تنوعًا للأبحاث بمشاركة صحية بين الباحثين من البلدان الممثلة تمثيلا ناقصا ، بغض النظر عن الناتج المحلي الإجمالي لبلدهم.
ORCID يستمع باستمرار إلى المجتمع ويفكر في ما يحتاجه أعضاؤنا ، ويتوقع التغييرات ، ويدمجها في سير عملنا. هذا هو السبب في أن كلاً من زيادة القيمة للأعضاء والباحثين والحفاظ على الثقة والنزاهة هما من بين أولوياتنا الإستراتيجية الأربع. يمكن للأعضاء توقع رؤية المزيد من الموارد المتاحة لهم ، مثل أنا عضو ، وماذا الآن ؟! سلسلة ندوات عبر الويب تم إطلاقها هذا العام ، وإجراء تعديلات لجعل الوصول إلى السجل أكثر سهولة ، وتشديد الأمان لعمليات تسجيل الدخول عبر OAuth ، والمزيد.
العمل مع مجتمع PID الخاص بنا
كمنظمة مجتمعية ، ORCID يعطي الأولوية للعمل مع أصحاب المصلحة في مجتمعنا بأكبر عدد ممكن من الطرق. على مدار تاريخنا ، اتخذ هذا العديد من الأشكال المختلفة ، من ورش العمل المجتمعية والمؤتمرات وقاعات المدينة ومجموعات العمل من جميع الأنواع.
ربما كان الحدث المجتمعي الأكثر شهرة والذي لا يُنسى هو "PIDapalooza" - وهو مهرجان مفتوح للبحث العلمي والمعرفات المستمرة - والذي تم تطويره بالتعاون مع مكتبة كاليفورنيا الرقمية و Crossref و DataCite. لقد اعتقدنا أن الجمع بين كل من كان يعمل مع PIDs من أجل برنامج مكثف من المناقشات والعروض التوضيحية وورش العمل والعصف الذهني والتحديثات على أحدث ما توصل إليه العلم من شأنه أن يحفز تطوير أدوات وخدمات المجتمع PID.
كان PIDapalooza ، مستوحى من الاسم نفسه ، حدثًا ممتعًا وحيويًا وتفاعليًا مع ملاحظات إيجابية باستمرار من المشاركين. في نوفمبر 2016 ، أقيم الحدث الافتتاحي في ريكيافيك ، أيسلندا ، وفي السنوات اللاحقة تم عقده في إسبانيا وأيرلندا والبرتغال. أخيرًا ، في عام 2021 ، مع دخول الوباء العالمي عامه الثاني ومنع التجمعات الشخصية ، عملنا مرة أخرى مع مكتبة كاليفورنيا الرقمية (CDL) ، Crossref ، DataCite ، مضيفين NISO إلى الفريق لتحويل المؤتمر الشخصي الناجح للغاية في حدث افتراضي مدته 24 ساعة مع 1,163 مشاركًا مسجلاً ، منهم 890 حضروا مباشرة من 38 دولة ، مع 92 جلسة عبر ثلاثة مسارات بسبع لغات.
حاليا ، من الموظفين من ORCIDو Crossref و DataCite يعملون معًا بشكل وثيق على أساس منتظم لتحديد فرص التعاون الوثيق في مجالات تطوير المنتجات ، والمشاركة المجتمعية والعضوية ، والاتصالات والرسائل والعمليات.
الباحثون في المركز
يعد التفكير في تاريخنا أمرًا مهمًا لأسباب عديدة ، وهي أنه لكي نرى إلى أين نحن ذاهبون ، نحتاج إلى أن نرى بوضوح أين كنا. يساعدنا أخذ الوقت للتوقف والتفكير في تصور الاحتمالات للعقد القادم وما بعده.
مثلما نفخر بالطرق التي بها ORCID نمت وتغيرت في 10 سنوات ، ونحن فخورون أيضًا بالطرق التي تم بها ORCID ظلت ثابتة وغير متغيرة ، لا سيما أن الباحثين ظلوا دائمًا في مركز مجرتنا. نظرًا لظهور حالات استخدام جديدة لـ PIDs باستمرار ، فإننا لا نزال ملتزمين بتوفير منصة قوية لتحديد الباحثين بشكل فريد الذين يمكن أن تذهب مساهماتهم أبعد وأسرع ، مع التحكم الكامل في ORCID التسجيل الذي سيعيش إلى الأبد ، حتى يتمكن من خدمتهم طوال حياتهم المهنية.
لديه ORCID أفادك على مدى العقد الماضي؟ أخبرنا من خلال مشاركة تجربتك على Twitter. بطاقة شعار @ORCID_org واستخدم الهاشتاج #ORCIDفي 10. سنقوم بإعادة مشاركة بعض القصص من مجتمعنا للاحتفال بهذا الإنجاز. شكرا لكونك جزء من رحلتنا! نتطلع إلى العشرة القادمة معك.
